국립소방병원 선택적복지제도(복지포인트) 위탁운영사 선정

국립소방병원이 직원 복지포인트를 운영할 선택적복지제도 위탁운영사를 선정하는 용역 공고다. 사업예산은 비예산이며 계약기간은 계약 체결일부터 36개월이다. 운영 실적 요건 등을 갖춘 업체가 제한경쟁으로 참가하며, 기술평가 85점 이상인 협상적격자 가운데 기술평가 점수 합산 최고 득점자부터 협상한다. 시스템 구축은 계약 체결일부터 30일 이내 완료해야 한다.

직원 사기와 복지를 높이기 위해 선택적복지제도 운영시스템을 구축하고 전문 운영사를 선정한다.

계약 체결일로부터 36개월간 수행하며, 시스템은 계약 체결일로부터 30일 이내 구축한다.

온라인 복지몰 시스템, 모바일 앱·SNS 알림, 제휴 카드사 연계, 사용자 인증·데이터 암호화 등 보안 방안을 제안해야 한다.

온라인 복지몰 시스템을 제공하고 관리·운영한다. 시스템 사양, 서버, 백업 관리와 보안 장비 현황을 제안해야 한다.

사업관리자가 제안서를 직접 발표해야 하며 발표 참여자는 업체당 3인 이내다. 전문 상담 인력을 배정하고 분야별 책임자를 포함한 수행조직을 제안해야 한다.

정량적 제안서, 정성적 제안서, 발표자료 요약본, 관리자·사용자 이용 매뉴얼(PDF 또는 PPT), 정산자료와 통계자료를 제공한다.

국가·지방자치단체·공공기관·종합병원급 이상 의료기관을 대상으로 선택적 복지제도를 위탁 운영한 단일 계약 실적이 1건 이상 있어야 하며, 해당 계약은 1년 이상·관리인원 300명 이상이어야 한다. 최근 3년 내 공정위 시정명령이 없어야 하며 공동수급은 허용하지 않는다.

기술능력평가 100점은 정량평가 20점과 정성평가 80점으로 구성된다. 기술평가 85점 이상인 업체를 협상적격자로 선정하고, 정성·정량 점수 합산 최고 득점자부터 협상한다.

제안서와 입찰등록서류는 2026년 10월 15일 14:00까지 나라장터 전자조달시스템으로 제출한다. 평가 일시는 대상 업체에 별도 통보하며, 제안서 발표는 업체당 20분 내외다.

비예산 사업으로 복지몰 운영 사업자가 비용을 부담하고 직원의 실제 사용액에 따라 월별 정산한다. 이용상 문제가 발생하거나 계약·제휴협약을 이행하지 않으면 중도 해지할 수 있으며, 평가위원회에 불참하면 정성평가 점수는 0점 처리된다.